公司資訊
 公司引入阿米巴管理模式，實行量化分權改革 |
2013-11-13 |
| 實行“團體計件+個人計時”，光電事業部籌劃薪酬分配制度改革 |
2013-11-13 |
| 有令必行、有禁必止、有問必應、有諾必果”要求，劍指執行不力 |
2013-11-11 |
| 公司産生新一屆董事會，聘任盛梅爲總經理 |
2013-11-11 |
| 公司品質體系推行活動全面鋪開 |
2013-11-11 |
| 公司成立員工互助基金 |
2013-11-11 |
| 借花博會舉辦之東風，創優美環境展歐密格靚麗形象 |
2013-11-11 |
| 公司安標創建工作正式啓動 |
2013-11-11 |
| 歐密格攜手常工院共建聯合實驗室産學研基地 |
2013-11-11 |
| 公司通過TS16949認證 |
2013-11-11 |
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